GLOSSARY ENTRY (DERIVED FROM QUESTION BELOW) | ||||||
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11:11 May 5, 2008 |
German to French translations [PRO] Human Resources | |||||||
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| Selected response from: Andrea Jarmuschewski France Local time: 13:24 | ||||||
Grading comment
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Summary of answers provided | ||||
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3 +1 | réunion d'analyse (de la situation) |
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2 | bilan des performances |
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réunion d'analyse (de la situation) Explanation: 2.7 Comment mener une réunion d'analyse de la situation 2.7 Comment mener une réunion d'analyse de la situation. Si les précédentes étapes (qui comprennent la collecte d'informations) peuvent être réalisées par ... ftp.who.int/nmh/Vision2020/fre/contents/2.7.htm Rédaction des documents d’analyse avec U.M.L - Club d'entraide des ... 12 avr 2006 ... donc le premier point par lequel commencer. Pour cela une réunion d’analyse avec le groupement et le constructeur de TPE est organisée. ... meleard.developpez.com/uml/redaction/document/?page=page_6 [PDF] JURY D’APPEL COMMISSION NATIONALE CONTROLE ET GESTION JURY D’APPEL Format de fichier: PDF/Adobe Acrobat - Version HTML pour la saison 2006/2007, prises à l’issue de la réunion d’analyse annuelle de la. CNCG du 27 mai 2006 :. NOTA : Les décisions relatives aux clubs ... pagesperso-orange.fr/usorleans.handball/388HI07-06-2006.pdf |
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bilan des performances Explanation: Suggestion -------------------------------------------------- Note added at 2 days14 mins (2008-05-07 11:25:23 GMT) Post-grading -------------------------------------------------- L'emploi du terme "rassurant" Standortbesprechung me semble typiquement suisse (Google .de ne donne que 72 occurences alors que .ch en donne 35). Je ne comprends pas très bien le rapport entre votre explication "la "Standortbesprechung" en question permet d'évaluer et le cas échéant de licencier les employés ne répondant pas aux exigences" et votre rejet du mot "bilan" qui signifie justement qu'on fait le point. Un bilan ne suppose nullement un point final, les bilans réguliers sont courants dans l'enseignement. " Puis nous établissons un contrat avec les parents et durant l’année, je rencontre les parents une fois par mois. De plus, ils reçoivent un bilan mensuel de la situation de leur enfant. Nous impliquons les parents autant que possible notamment pour certaines activités suivies pas leur enfant. " http://www.association-ozp.net/article.php3?id_article=3009 Evaluation pédagogique en cours de formation Un bilan mensuel individuel est réalisé par l'équipe pédagogique sur la base d'un contrôle continu des connaissances dans chaque domaine de compétence et de l'assiduité (présence obligatoire en cours). http://www.emagister.fr/formation_fle_base-ec2364607.htm |
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